(通訊員:焦小龍 )在鞏固脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接中,就如何發(fā)揮駐村干部在鄉(xiāng)村振興工作中的重要作用,閻村鎮(zhèn)積極探索,在全區(qū)率先開(kāi)展為全鎮(zhèn)39名駐村干部建立個(gè)人工作實(shí)績(jī)檔案,實(shí)行“一人一檔”。全面、客觀、準(zhǔn)確的評(píng)價(jià)駐村干部工作實(shí)績(jī),激發(fā)駐村干部責(zé)任感和干事創(chuàng)業(yè)熱情,促使駐村干部扎根農(nóng)村,圓滿(mǎn)完成幫扶任務(wù)。
一是突出收集資料全面。按照“一隊(duì)一檔、一人一冊(cè)”,將駐村干部信息登記表、黨員黨組織關(guān)系介紹信、駐村干部個(gè)人年度工作計(jì)劃、季度工作小結(jié)、半年工作總結(jié)、年度工作總結(jié)、月考勤證明、包聯(lián)單位目標(biāo)任務(wù)表、包聯(lián)單位年度駐村幫扶計(jì)劃等資料裝訂成冊(cè),安排專(zhuān)人管理、按村逐人存檔,專(zhuān)柜保存,確保檔案內(nèi)容完整詳實(shí)。
二是突出信息審核嚴(yán)格。堅(jiān)持內(nèi)容真實(shí)性原則,建立村、鎮(zhèn)、包聯(lián)單位三級(jí)聯(lián)審制度。首先由各村(社區(qū))黨支部書(shū)記對(duì)“一人一檔”資料進(jìn)行初審,查看基本信息填寫(xiě)是否準(zhǔn)確完整,查看個(gè)人年度幫扶計(jì)劃是否切實(shí)可行、符合村情,查看考勤是否和簽到冊(cè)相對(duì)應(yīng);其次由鎮(zhèn)黨委安排專(zhuān)人對(duì)村級(jí)上報(bào)的資料進(jìn)行復(fù)審,審核上報(bào)資料的完整性、表格填寫(xiě)的規(guī)范性,材料的真?zhèn)涡?;最后將有關(guān)資料反饋到包聯(lián)單位進(jìn)行最終審核,無(wú)誤后加蓋公章及時(shí)建檔。
三是突出動(dòng)態(tài)更新迅速。實(shí)行每月動(dòng)態(tài)更新制度,落實(shí)專(zhuān)人對(duì)駐村干部檔案進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理。每月25日前召開(kāi)駐村干部工作匯報(bào)會(huì),根據(jù)信息變化對(duì)個(gè)人受獎(jiǎng)懲情況,培訓(xùn)情況,季度測(cè)評(píng)情況等進(jìn)行復(fù)審復(fù)驗(yàn),審核無(wú)誤后歸檔,做到管理規(guī)范、更新及時(shí)。
四是突出檔案運(yùn)用準(zhǔn)確。通過(guò)建立“一人一檔”實(shí)績(jī)檔案,實(shí)時(shí)記錄駐村干部工作全過(guò)程,讓駐村干部工作有理可依、有跡可循。對(duì)考核獲得優(yōu)秀的干部進(jìn)行表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì),在職務(wù)晉升、提升待遇時(shí)鎮(zhèn)級(jí)將優(yōu)先推薦。對(duì)不按規(guī)定、違反駐村紀(jì)律、工作失職的駐村干部,由鎮(zhèn)紀(jì)委進(jìn)行提醒談話(huà),并向上級(jí)組織部門(mén)和所在單位進(jìn)行反映通報(bào)。自建檔以來(lái),先后對(duì)兩名第一書(shū)記因不按時(shí)參加鎮(zhèn)級(jí)會(huì)議,在工作中不實(shí)不細(xì),向全鎮(zhèn)及所在單位進(jìn)行了通報(bào)批評(píng),并將通報(bào)納入實(shí)績(jī)檔案內(nèi),發(fā)揮“一人一檔”的參考價(jià)值和激勵(lì)作用。